КамАЗ пожаловался на беспрецедентную нехватку работников

Гендиректор КамАЗа Сергей Когогин представил свой план решения кадровой проблемы. Во-первых, топ-менеджер предлагает вдвое увеличить количество бюджетных мест в колледжах и техникумах Закамья. Во-вторых, для будущих сотрудников КамАЗа в Набережных Челнах планируют построить арендное жилье по линии Госжилфонда. В-третьих, Когогин упомянул о необходимости ремонта общежитий и создании современных ресурсных центров.

Что касается денежного довольствия работников, то по данным автогиганта средняя зарплата сотрудников в 2022 году увеличилась на 16 процентов и достигла 60 тысяч рублей. По меркам машиностроительного кластера предложение неплохое, но на соседних нефтехимических предприятиях в Татарстане платят больше. Например, на «Нижнекамскнефтехиме» зарплата за год выросла на 30% и достигла отметки 89 тысяч рублей.

Потребность в значительном увеличении рабочей силы КамАЗ официально никак не обосновывает. План на 2023 год не подразумевает серьёзного рывка в производстве новых машин: КамАЗ стремится выпустить те же 43 тысячи грузовиков.